fbpx

Права трудящихся

Мы поддерживаем работников в отстаивании их прав против злоупотреблений и эксплуатации на рабочем месте.

Злоупотребление и эксплуатация на рабочем месте могут принимать различные формы и часто являются разрушительными, особенно для работников, получающих низкую заработную плату. Когда работодатель совершает кражу заработной платы, сексуальные домогательства, отказ приспосабливаться к инвалидности, месть за отстаивание основных прав или другое несправедливое и незаконное обращение, последствия для работников могут быть катастрофическими, создавая кризис, который будет иметь волновые последствия на протяжении всей их жизни. 

Многие работники, получающие низкую заработную плату, - которые могут быть иммигрантами, ЛГБТ и / или имеют инвалидность - особенно уязвимы для эксплуатации, часто из-за отсутствия значимой системы безопасности. Кража заработной платы или потеря работы могут быстро привести к задолженности, отсутствию продовольственной безопасности или потере жилья. Слишком часто работники не выступают из страха мести или потому, что не знают, куда обратиться за помощью.

$100K

выиграл жертву дискриминации по возрасту

Сервисы

Наши адвокаты представляют работников, сталкивающихся с воровством заработной платы, дискриминацией, местью и другим несправедливым обращением со стороны их работодателей. Адвокаты NYLAG могут помочь следующими способами:

  • Представление работников с дискриминацией в сфере занятости по признаку расы, пола, инвалидности, национального происхождения, сексуальной ориентации, гендерной идентичности и самовыражения и других защищенных классов
  • Представление работников, которые были подвергнуты преследованиям за отстаивание своих прав на работу
  • Помощь работникам в борьбе с сексуальными домогательствами и надругательствами на рабочем месте
  • Защита прав работников на семейный медицинский отпуск, оплачиваемый семейный отпуск и оплачиваемый больничный лист
  • Ведение переговоров с работодателями для обеспечения разумных условий проживания на основании инвалидности, беременности и религии
  • Восстановление невыплаченной заработной платы
  • Оспаривание несправедливого отказа в пособиях по безработице

Нужны бесплатные юридические услуги или финансовые консультации?

Помогите нам предоставить бесплатные юридические услуги работникам, получающим низкую заработную плату.

NYLAG является частью решения для борьбы со злоупотреблениями и эксплуатацией на рабочем месте:

Home schooling

Ваши права на рабочем месте, если ваш ребенок получает дистанционное обучение

Беспокоитесь о том, что пропустите работу, если школа вашего ребенка перешла на дистанционное обучение, гибридное обучение или внезапно закрывается? Вы можете иметь право взять оплачиваемый отпуск.

Прочитайте больше "
Image of a man holding up a tablet picturing a young girl squeezing a teddy bear.

Виртуальные слушания облегчают судопроизводство над детьми и жертвами насилия

В этой статье закона Bloomberg Аманда Белц из NYLAG соглашается, что дистанционная технология, сделанная правильно, в суде по семейным делам может остаться после пандемии - если проблемы будут решены.

Прочитайте больше "
A "closed" sign hanged on a window.

Без работы? Как ориентироваться в пособиях по безработице в условиях коронавирусного кризиса

Многие жители Нью-Йорка все еще борются с проблемами безработицы, вызванными пандемией. Узнайте, как ориентироваться в пособиях по безработице, в этой статье The City, в которой рассказывается о NYLAG.

Прочитайте больше "
Помогите нам предоставить бесплатные юридические услуги детям и взрослым, нуждающимся в адвокате.
Присоединиться к нашему списку рассылки. Получайте уведомления о действиях, обновления и специальные приглашения.
Русский
English Español de México 简体中文 繁體中文 Français اردو বাংলা Русский
Пролистать наверх

We can help you improve your finances, and remove barriers to economic security—all for free. Working with a NYLAG financial counselor and coach will help you pay off debt, manage your personal finances more efficiently, navigate through financial crises, and build long-term financial stability.